Chargement de la vue.
Technique et outils de formation et développement RH
Objectifs S’approprier les outils et processus de pilotage pour déployer efficacement la politique de développement RH. > Maîtriser les principes, méthodes et outils relatifs à la GPEC. > Intégrer le système d’appréciation dans la gestion des ressources humaines. > Lier compétences et formation. > Maîtriser les méthodes et outils de conception d’un plan de développement des compétences.
Bilan des compétences et pilotage de la carrière du personnel
Objectifs de formation : -Placer la gestion des carrières et la mobilité au cœur de la politique de l'emploi. Construire et faire vivre un processus de mobilité interne et de gestion des carrières -Se doter de méthodes et d'outils efficaces.